I posti vacanti presso le imprese dell’industria e dei servizi

L’Istat presenta le stime del tasso di posti di lavoro vacanti per le attività del settore privato non agricolo, a esclusione dei servizi sociali e personali (sezioni di attività economica da C a K della classificazione Ateco 2002), derivanti dall’indagine trimestrale sui posti vacanti e sulle ore lavorate. La rilevazione riguarda le imprese con almeno 10 addetti dipendenti.
La produzione di statistiche trimestrali sui posti vacanti risponde a necessità conoscitive nazionali ed europee. L’indicatore dei posti vacanti, in particolare, è inserito nella lista dei Principali Indicatori Economici Europei che raggruppa le statistiche di maggiore rilevanza per il monitoraggio dell’evoluzione economica dell’Ue.

L’armonizzazione delle statistiche sui posti vacanti è assicurata a livello europeo da un regolamento quadro, Reg. (Ce) n. 453/2008 del Parlamento europeo e del Consiglio e dai relativi regolamenti attuativi: il Reg. (Ce) n. 1062/2008 della Commissione e un secondo atto in corso di approvazione. Queste norme stabiliscono, fra l’altro, che la produzione degli indicatori sui posti vacanti diverrà obbligatoria a partire da quelli relativi al primo trimestre 2010.

La presente nota diffonde, a livello nazionale, le serie storiche del tasso di posti vacanti dal primo trimestre 2004 al secondo trimestre 2008. A partire da gennaio 2009 l’Istat aggiornerà trimestralmente i medesimi indicatori con una tempestività che verrà progressivamente migliorata fino a giungere, a regime, al rilascio dei dati a distanza di circa 70 giorni dalla fine del trimestre di riferimento. La diffusione dei dati è prevista per il 2009 attraverso la banca dati congiunturale on-line ConIstat (consultabile al sito http://con.istat.it). Intorno alla metà del 2009 una pubblicazione Istat presenterà gli indicatori nella nuova classificazione di attività economica Ateco 2007 che da quel momento diverrà la classificazione di riferimento.

In questa nota, dopo aver discusso le definizioni e i concetti alla base dei nuovi indicatori, vengono presentati i risultati retrospettivi sul tasso di posti vacanti. Si propone anche un indicatore della diffusione nelle imprese della presenza di posti vacanti. Si esamina, in seguito, l’andamento dell’indicatore italiano in rapporto a quelli di altri paesi europei.